包裝的作用包括(?? )。
- A
實(shí)現(xiàn)空間上的轉(zhuǎn)移
- B
保護(hù)商品
- C
介紹商品內(nèi)容
- D
創(chuàng)造時(shí)間效用
- E
方便儲(chǔ)運(yùn)
包裝的作用包括(?? )。
實(shí)現(xiàn)空間上的轉(zhuǎn)移
保護(hù)商品
介紹商品內(nèi)容
創(chuàng)造時(shí)間效用
方便儲(chǔ)運(yùn)
參考物流的要素中包裝相關(guān)內(nèi)容。包裝分為兩類:工業(yè)包裝(運(yùn)輸包裝)和銷售包裝(商品包裝)前者可起到保護(hù)商品、方便儲(chǔ)運(yùn)的作用;后者可起到向消費(fèi)者展示、介紹商品的內(nèi)容以及保護(hù)商品故選BCE。A選項(xiàng)是運(yùn)輸能實(shí)現(xiàn)的故錯(cuò)誤;D選項(xiàng)是存儲(chǔ)能夠創(chuàng)造的效用故錯(cuò)誤。
多做幾道
工會(huì)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的作用表現(xiàn)為()。
在總體上提高了工資福利水平
推動(dòng)了產(chǎn)業(yè)民主的進(jìn)步
促進(jìn)了企業(yè)管理水平的提高
為企業(yè)生產(chǎn)效率的提高提供了可能
促進(jìn)政治民主化進(jìn)程
在合同履行中,主要應(yīng)遵守( )原則。
公平原則
誠(chéng)實(shí)信用原則
合法原則
及時(shí)通知的原則
保證貨物安全的原則
績(jī)效考核可以根據(jù)具體情況和實(shí)際需要進(jìn)行階段性考核,包括()。
旬考核
月考核
季考核
半年考核
年度考核
下列各項(xiàng)屬于技術(shù)等級(jí)工資制度構(gòu)成要素的是()。
工資等級(jí)表
工資標(biāo)準(zhǔn)表
技術(shù)等級(jí)表
技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
工資結(jié)構(gòu)線
進(jìn)行培訓(xùn)需求分析一般要從()層面進(jìn)行分析。
組織
任務(wù)
崗位
個(gè)體
環(huán)境
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