下列關(guān)于多式聯(lián)運(yùn)合同的表述正確的有（? ）。
多式聯(lián)運(yùn)合同是由兩個或兩個以上的承運(yùn)人以同一或不同運(yùn)輸方式承運(yùn)貨物
多式聯(lián)運(yùn)合同使用同一運(yùn)輸單據(jù)
多式聯(lián)運(yùn)合同又稱為混運(yùn)合同
多式聯(lián)運(yùn)單據(jù)是多式聯(lián)運(yùn)合同的證明
多式聯(lián)運(yùn)單據(jù)是多式聯(lián)運(yùn)承運(yùn)人收到貨物的憑證
多式聯(lián)運(yùn)合同是由兩個或兩個以上的承運(yùn)人以不同運(yùn)輸方式承運(yùn)貨物。通過本題掌握多式聯(lián)運(yùn)合同的特征及多式聯(lián)運(yùn)單據(jù)的法律性質(zhì)。
多做幾道
工會在市場經(jīng)濟(jì)中的作用表現(xiàn)為（）。
在總體上提高了工資福利水平
推動了產(chǎn)業(yè)民主的進(jìn)步
促進(jìn)了企業(yè)管理水平的提高
為企業(yè)生產(chǎn)效率的提高提供了可能
促進(jìn)政治民主化進(jìn)程
在合同履行中,主要應(yīng)遵守（ ）原則。
公平原則
誠實(shí)信用原則
合法原則
及時通知的原則
保證貨物安全的原則
績效考核可以根據(jù)具體情況和實(shí)際需要進(jìn)行階段性考核，包括（）。
旬考核
月考核
季考核
半年考核
年度考核
下列各項(xiàng)屬于技術(shù)等級工資制度構(gòu)成要素的是（）。
工資等級表
工資標(biāo)準(zhǔn)表
技術(shù)等級表
技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)
工資結(jié)構(gòu)線
進(jìn)行培訓(xùn)需求分析一般要從（）層面進(jìn)行分析。
組織
任務(wù)
崗位
個體
環(huán)境
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